Not 22 - Ersättningar efter avslutad anställning

Ersättningar efter avslutad anställning

Koncernen finansierar pensionsplaner i många av de länder där den har verksamheter av betydelse. Pensionsplanerna kan vara avgiftsbestämda eller förmånsbestämda eller en kombination av båda. Förmånsbestämda planer innebär att bolaget har en pensionsförpliktelse som grundar sig på en eller flera faktorer där utfallet i nuläget är okänt. Till exempel kan ersättningar vara beroende av slutlön, genomsnittlig lön eller ett fast belopp per år av anställning. Avgiftsbestämda pensionsplaner innebär att bolaget gör periodiska inbetalningar till separata myndigheter eller fonder och ersättningsnivån är beroende av den uppnådda avkastningen på dessa investeringar. Vissa planer kombinerar löften om att göra periodiska inbetalningar med ett löfte om garanterad minimiavkastning på investeringarna. Även denna typ av planer definieras som förmånsbestämda.

I vissa länder gör bolagen avsättningar för obligatoriska ersättningar efter avslutad anställning. Dessa avsättningar täcker koncernens förpliktelse att betala avgångsvederlag till anställda som slutar sin anställning på grund av uppnådd pensionsålder, avskedande eller egen uppsägning. Dessa planer är specificerade nedan i posten Övriga ersättningar efter avslutad anställning.

Utöver pensionsförmåner och obligatoriska ersättningar täcker koncernen sjukvårdsförmåner för en del av sina anställda i vissa länder, huvudsakligen i USA.

Koncernens väsentligaste förmånsbestämda planer avser anställda i USA, Storbritannien, Schweiz, Tyskland, Frankrike, Italien och Sverige. De italienska och franska planerna är ofonderade, medan resterande planer är fonderade. Ett fåtal av koncernens anställda i Sverige omfattas av en förmånsbestämd plan som omfattar flera arbetsgivare och förvaltas av Alecta. Det har inte varit möjligt att få den information som krävs för att redovisa denna som en förmånsbestämd plan och redovisningen har därför skett som för en avgiftsbestämd plan.

Av tabellerna nedan framgår förpliktelserna i Electrolux-koncernens planer, de antaganden som ligger till grund för beräkningarna av dessa förpliktelser, förvaltningstillgångar relaterade till de förmånsbestämda planerna samt de belopp som redovisats i resultaträkningen och balansräkningen. Tabellerna inkluderar även en avstämning av förändringen av nettoavsättningar, en avstämning av förändringen av nuvärdet av förpliktelserna under året samt en avstämning av förändringen av värdet på förvaltningstillgångarna.

Avsättningar för ersättningar efter avslutad anställning uppgick till 957 Mkr (1 658). Den huvudsakliga förklaringen är att den förmånsbestämda pensionsförpliktelsen minskade med 676 Mkr på grund av kurseffekter. De oredovisade aktuariella förlusterna i planerna för ersättning efter avslutad anställning minskade med 405 Mkr till 1 333 Mkr (1 738). Minskningen i förluster beror främst på en god avkastning på förvaltningstillgångarna.

Redovisning i balansräkningen                  
  31 december 2010   31 december 2009
  Pensions-
förmåner
Sjukvårds-
förmåner
Övriga ersättningar efter
avslutad
anställning
Totalt   Pensions-
förmåner
Sjukvårds-
förmåner
Övriga ersättningar efter
avslutad
anställning
Totalt
Nuvärde av fonderade förpliktelser 18 332 2 068 20 400   19 008 2 055 21 063
Förvaltningstillgångarnas verkliga värde  –18 069 –1 340 –19 409   –17 749 –1 259 –19 008
Överskott/underskott 263 728 991   1 259 796 2 055
Nuvärde av ofonderade förpliktelser 666 657 1 323   601 735 1 336
Oredovisade aktuariella vinster och förluster –1 532 232 –33 –1 333   –2 081 352 –9 –1 738
Oredovisade kostnader avseende tjänstgöring under tidigare år –1 1 –24 –24   –6 11 –15 –10
Effekt av begränsningar i förvaltningskostnader   15 15
Avsättningar för ersättningar efter avslutad anställning –604 961 600 957   –212 1 159 711 1 658
varav redovisad som                   
Förutbetalda pensionskostnader i övriga tillgångar1) 1 529 1 529   510 510
Avsättningar för ersättningar efter avslutad anställning 925 961 600 2 486   298 1 159 711 2 168
                   
1) Pensionstillgångar är hänförliga till Kanada, Sverige, Schweiz och Storbritannien.          
         
Förändring i nettoavsättningar för ersättningar efter avslutad anställning
  Pensions-
förmåner
Sjukvårds-
förmåner
Övriga ersätt-
ningar efter
avslutad
anställning
Totalt
Nettoavsättning för ersättningar efter avslutad anställning 1 januari 2009 2 911 2 709 828 6 448
Kostnad för förmånsbestämda ersättningar efter avslutad anställning 365 79 57 501
Inbetalningar av arbetsgivaren –3 418 –1 545 –131 –5 094
Valutakursdifferenser –70 –84 –43 –197
Nettoavsättning för ersättningar efter avslutad anställning 31 december 2009 –212 1 159 711 1 658
Kostnad för förmånsbestämda ersättningar efter avslutad anställning 226 37 51 314
Inbetalningar av arbetsgivaren –626 –192 –72 –890
Valutakursdifferenser och övriga förändringar 8 –43 –90 –125
Nettoavsättning för ersättningar efter avslutad anställning 31 december 2010 –604 961 600 957
                   
Redovisning i resultaträkningen                  
  31 december 2010   31 december 2009
  Pensions-
förmåner
Sjukvårds-
förmåner
Övriga ersätt-
ningar efter
avslutad
anställning
Totalt   Pensions-
förmåner
Sjukvårds-
förmåner
Övriga ersätt-
ningar efter
avslutad
anställning
Totalt
Kostnad för tjänstgöring under innevarande år 312 1 4 317   248 1 4 253
Räntekostnad 957 114 35 1 106   990 134 43 1 167
Förväntad avkastning på förvaltningstillgångar –1 140 –90 –1 230   –935 –935
Periodisering av aktuariella vinster eller förluster  92 –10 82   91 –11 80
Periodisering av kostnad för tjänstgöring under tidigare år 5 –6 2 1   –14 –14 2 –26
Effekt av eventuella reduceringar och regleringar 15 28 10 53   –30 –31 8 –53
Effekt av begränsning i förvaltningstillgångar –15 –15   15 15
Kostnad för förmånsbestämda ersättningar efter avslutad anställning 226 37 51 314   365 79 57 501
Kostnad för avgiftsbestämda planer 427   376
Kostnad för ersättningar efter avslutad anställning 741   877
Verklig avkastning på förvaltningstillgångar –1 864 –1 864   –2 065 –2 065
                   
Den totala kostnaden för pensioner, sjukvårdsförmåner och övriga ersättningar efter avslutad anställning redovisas i koncernen som rörelsekostnad och klassificeras som kostnad för sålda varor, försäljnings- eller administrationskostnad, beroende på de anställdas arbetsuppgifter. I moderbolaget har en liknande klassificering skett. 
                   
Avstämning av förändring i nuvärdet av förmånsbestämd förpliktelse 
avseende fonderade och ofonderade förpliktelser
  2010   2009
  Pensions-
förmåner
Sjukvårds-
förmåner
Övriga ersätt-
ningar efter
avslutad
anställning
Totalt   Pensions-
förmåner
Sjukvårds-
förmåner
Övriga ersätt-
ningar efter
avslutad
anställning
Totalt
Ingående balans 1 januari 19 610 2 055 734 22 399   19 934 2 369 882 23 185
Kostnad för tjänstgöring under innevarande år 312 1 4 317   248 1 4 253
Räntekostnad 957 114 35 1 106   990 134 43 1 167
Inbetalningar av deltagare i planen 41 21 62   44 25 69
Aktuariella förluster/vinster 222 150 26 398   341 –90 –25 226
Periodisering av kostnad för tjänstgöring under tidigare år 15 15   –20 –13 –33
Effekt av reduceringar 10 32 12 54   –69 –1 –70
Effekt av regleringar –2 –3 –5   –4 7 3
Valutakursdifferenser –1 054 –117 –94 –1 265   –690 –148 –45 –883
Utbetalda förmåner –1 098 –199 –72 –1 369   –1 164 –236 –131 –1 531
Övrigt 11 11   13 13
Utgående balans 31 december  18 998 2 068 657 21 723   19 610 2 055 734 22 399
                   
                   
Avstämning av förändring i verkligt värde av förvaltningstillgångar
   2010   2009
  Pensions-
förmåner
Sjukvårds-
förmåner
Övriga ersätt-
ningar efter
avslutad
anställning
Totalt   Pensions-
förmåner
Sjukvårds-
förmåner
Övriga ersätt-
ningar efter
avslutad
anställning
Totalt
Ingående balans 1 januari 17 749 1 259 19 008   13 987 2 13 989
Förväntad avkastning på förvaltningstillgångar 1 140 90 1 230   935 935
Aktuariella vinster/förluster 581 53 634   1 130 1 130
Regleringar   –4 –4
Inbetalningar av arbetsgivaren 626 192 72 890   3 418 1 545 131 5 094
Inbetalningar av deltagare i pensionsplaner 41 21 62   44 25 69
Valutakursdifferenser –974 –76 –1 050   –597 –77 –674
Utbetalda förmåner –1 098 –199 –72 –1 369   –1 164 –236 –131 –1 531
Övrigt 4 4  
Utgående balans 31 december 18 069 1 340 19 409   17 749 1 259 19 008
                   
Förvaltningstillgångarna innehåller aktier utgivna av AB Electrolux till ett verkligt värde av 86 Mkr (75). Under 2011 beräknar koncernen att göra inbetalningar till stiftelserna och utbetalningar av förmåner direkt till de anställda om sammanlagt 667 Mkr. Under 2010 uppgick inbetalningarna till 890 Mkr, varav 579 Mkr avsåg inbetalningar till koncernens pensionsstiftelser.
     
Specifikation av förvaltningstillgångar i procent     
av totala förvaltningstillgångar    
  31 december
% 2010 2009
Europeiska aktier 16 10
Nordamerikanska aktier 16 18
Övriga aktier 10 11
Europeiska obligationer  19 21
Nordamerikanska obligationer 22 23
Alternativa investeringar1) 13 9
Fastigheter 3 4
Kassa och bank 1 4
Totalt 100 100
     
1) Inkluderar hedgefonder och investeringar i infrastruktur.
     
Aktuariella antaganden uttryckta som vägt genomsnitt
  31 december
% 2010 2009
Diskonteringsränta 5,2 5,2
Förväntad långsiktig avkastning på förvaltningstillgångar 6,8 6,9
Förväntade löneökningar 3,8 3,8
Årlig ökning av sjukvårdskostnader, innevarande år 8,0 8,5
  • För att bestämma diskonteringsräntan använder koncernen AA-klassificerade företagsobligationer som motsvarar längden av pensionsförpliktelsen. Om det inte finns några företagsobligationer används istället statsobligationer som grund för att bestämma diskonteringsräntan. I Sverige används bostadsobligationer för att bestämma diskonteringsräntan.
  • Förväntad långsiktig avkastning på förvaltningstillgångar beräknas genom att anta att innehav av fasträntebärande obligationer beräknas ha likartad avkastning som tioåriga företagsobligationer. Aktieinnehav antas avkasta en riskpremie på 5% över nivån för 10-åriga statsobligationer. Hedge-fonder beräknas årligen avkasta 4% mer än tremånaders statsskuldväxlar. För att beräkna förväntad avkastning på förvaltningstillgångarna används ett benchmark då detta avser en långsiktig allokering.
  • Förväntade löneökningar baseras på lokala förhållanden i
    respektive land.
  • Den förväntade framtida utvecklingen av sjukvårdskostnader har en signifikant påverkan på beloppen redovisade i resultaträkningen. En förändring med 1 %-enhet avseende ökningstakten av framtida sjukvårdskostnader skulle ha följande effekt:
Sjukvårdskostnader – känslighetsanalys          
  2010   2009
  Ökning med 1%-enhet Minskning med 1%-enhet   Ökning med 1%-enhet Minskning med 1%-enhet
Effekt på kostnad för tjänstgöring och räntekostnad 11 –9   12 –10
Effekt på den förmånsbestämda förpliktelsen 210 –181   202 –174
           
Sammandrag för perioderna          
  31 december 
  2010 2009 2008 2007 2006
Förmånsbestämd förpliktelse –21 723 –22 399 –23 185 –20 597 –21 883
Verkligt värde av förvaltningstillgångarna 19 409 19 008 13 989 14 008 14 010
Överskott/underskott –2 314 –3 391 –9 196 –6 589 –7 873
Förändringar av pensionsförpliktelserna baserade på erfarenhet 425 222 217 –221 221
Förändringar av förvaltningstillgångarna baserade på erfarenhet 634 1 130 –1 665 –38 121

Moderbolaget

I enlighet med svenska redovisningsprinciper som tillämpas i moderbolaget är beräkningarna för förmånsbaserade skulder baserade på officiellt tillhandahållna förutsättningar, vilka skiljer sig från de förutsättningar som använts i enlighet med IFRS. Förmånerna säkras genom inbetalning till en separat pensionsstiftelse eller redovisas som en skuld i balansräkningen. Redovisningsprinciperna som tillämpas i moderbolagets resultat- och balansräkning skiljer sig från IFRS främst avseende:

  • Beräkningen av pensionsskulden enligt svenska redovisningsprinciper tar inte hänsyn till framtida löneökningar.
  • Diskonteringsräntan för den svenska skuldberäkningen bestäms av PRI och var för 2010 4,0% (4,0) och är densamma för alla svenska företag.
  • Förändringar i diskonteringsräntan eller övriga aktuariella antaganden redovisas direkt i resultat- och balansräkningen.
  • Underskott måste antingen återställas genom inbetalningar eller redovisas som skuld i balansräkningen.
  • Överskott kan inte redovisas som tillgång men kan i vissa fall gottgöras företaget för att minska pensionskostnaderna.
Förändring av kapitalvärdet av förmånsbestämda pensions­förpliktelser för fonderade och ofonderade förpliktelser
  Fonderat Ofonderat Totalt
Ingående balans 1 januari 2009 1 179 356 1 535
Kostnader för tjänstgöring innevarande år 9 21 30
Räntekostnad 51 16 67
Övrig förändring av kapitalvärdet 25 28 53
Utbetalda förmåner –47 –47 –94
Utgående balans 31 december 2009 1 217 374 1 591
Kostnader för tjänstgöring innevarande år 31 13 44
Räntekostnad 62 19 81
Övrig förändring av kapitalvärdet
Utbetalda förmåner –44 –36 –80
Utgående balans 31 december 2010 1 266 370 1 636
   
Förändring av verkligt värde på förvaltningstillgångarna  
  Fonderat
Ingående balans 1 januari 2009 1 257
Verklig avkastning på förvaltningstillgångarna 269
Inbetalningar till stiftelsen 61
Utgående balans 31 december 2009 1 587
Verklig avkastning på förvaltningstillgångarna 110
Inbetalningar till stiftelsen 61
Utgående balans 31 december 2010 1 758
     
Redovisning i balansräkningen 
  31 december
  2010 2009
Kapitalvärde av pensionsförpliktelser –1 636 –1 591
Verkligt värde av förvaltningstillgångar 1 758 1 587
Överskott/underskott 122 –4
Begränsning av tillgångsvärdet i enlighet med svenska redovisningsprinciper –492 –370
Nettoavsättning för pensionsförpliktelser –370 –374
varav redovisat som avsättning för pensioner  –370 –374
     
Redovisning i resultaträkningen
  2010 2009
Kostnad för tjänstgöring innevarande år 44 30
Räntekostnad 81 67
Kostnad för förmånsbestämda pensionsplaner 125 97
Försäkringspremier 74 21
Kostnad för avgiftsbestämda pensionsplaner 74 21
Särskild löneskatt/avkastningsskatt 46 39
Försäkringskostnad FPG 1 2
Pensionskostnad  246 159
Gottgörelse från stiftelsen
Redovisad pensionskostnad 246 159

Electrolux svenska pensionsstiftelse

Sedan 1998 har pensionsskulderna för koncernens moderbolag och svenska dotterbolag avseende PRI-pension tryggats genom en pensionsstiftelse. Marknadsvärdet på stiftelsens tillgångar uppgick per den 31 december 2010 till 2 086 Mkr (1 882) och skulderna till 1 505 Mkr (1 447). I de svenska bolagen redovisades per den 31 december 2010 sammanlagt 58 Mkr (73) som skuld till pensionsstiftelsen. Inbetalningar till stiftelsen uppgick under 2010 till 73 Mkr (74) avseende pensionsskuld per den 31 december 2008. Ingen gottgörelse erhölls under 2010 liksom under 2008 och 2009 från stiftelsen.